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（今天的互动问题是：党的十九大报告指出，坚持正确选人用人导向的下一句是什么呢？知道答案的话欢迎在文末留言，小编会抽取一位同学送一次专项批改！上期的幸运听众是：clyzhou）
以科学考核激发担当作为
（申论一点通评析：“以...”句式的标题，“以”后面紧跟着的就是文章核心词。本文的最大重点，也是在于论述的部分始终围绕“科学考核”这个话题。同时也应该注意到，“以...”和“让...”句式，有异曲同工之处。考生要多加比较，体会学习。）
浙江温州龙湾区推行干部实绩记实和公示公议，“一月一晒”干部实绩，让干部考核从“纸上”变为“线上”；山东青岛李沧区开展节点式考核评价，每季度至少表彰奖励一次，为实干者搭建舞台；贵州沿河土家族自治县守护绿色家底，环境保护与脱贫攻坚一道成为干部考核的重要指标……党的十八大以来，各地探索创新干部考核方式，激励广大干部担当作为。（申论一点通评析：三个成功案例引导出干部考核的话题。这种结构优势很多，一是容易形成排比的阵列，二是容易表现作者的积累，三是易于导出论点。整体来说，本段结构极其简单，但是内容极其丰富，逻辑极其清晰的段落。值得考生学习使用。）
“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”。如果说高素质干部队伍为党和国家事业提供了人才支撑，那么干部考核则是检验干部的“试金石”、激励干部的“指挥棒”。进入新时代，干部“干什么”“怎么干”有了新的更高要求，干部考核“考什么”“怎么考”需要从制度层面作出调整。近日，中办印发《党政领导干部考核工作条例》，必将有利于推动解决当前干部队伍和干部考核工作存在的突出问题，激励引导广大干部以更好的状态、更实的作风担当作为。（申论一点通评析：转承启合的一段，转的是“意义”，由人才的重要性说到考核的重要性；启的是“话题”，顺利进入到关于考核的论证之中，也就是《党政领导干部考核工作条例》。这种过渡段的使用，我们之前分析过，是有需要才用，如果可以在第一段顺利引入论证部分，就没有必要单独弄个过渡段，不然不仅不起作用，还显得鸡肋，又浪费考场宝贵的作答时间。）
党的十九大报告指出，“坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，突出政治标准”。《条例》的一个鲜明特色，就是坚持把政治标准放在首位，坚持干部考核的政治考核属性，将政治标准贯穿始终。《条例》在工作原则上坚持党管干部，德才兼备、以德为先，在考核内容上突出政治建设，着重考核增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、遵守政治纪律和政治规矩等情况，在评判标准上强调全面从严治党、忠诚干净担当，对政治上不合格的实行“一票否决”。（申论一点通评析：分论点1：考核原则——党性。采用非常规的论证方式，用十九大来作为目标靶，再用《条例》去印射，从而论证《条例》对于十九大的要求的匹配。这种写法特别少见，采用的是逆向思维，作为拓展，考生朋友可以了解，但在实操当中，不建议使用。）
衡量领导干部是否葆有政治本色，离不开具体的工作成绩和日常表现。刀在石上磨，人在事上练。在党建工作中，是否能够坚持把党的政治建设放在首位？在改革发展中，能不能冲破思想观念的障碍和利益固化的藩篱？在转型升级中，能不能更好平衡经济发展与生态保护的关系？坚持党中央倡导什么、强调什么就考核什么，把履行岗位职责、解决实际问题、创造工作实绩作为考核的基本内容和评价的基本依据，就是为了激发广大干部担当作为的热情。（申论一点通评析：分论点2：考核内容——中央要求。分论点+反问句+结论，和第一个分论段比较，本段就显得十分轻松了。这种自问自答的方式，无疑就是帮助读者点出心中疑问，解除疑问最好方式，自然也就论证了分论点。）
所谓“审举在核真”，《条例》创新考核方式，正是要让“考得怎样”真实反映“干得如何”。例如，以平时考核、年度考核、专项考核、任期考核等方式考核干部，在急难险重、日常点滴处察人，就年度工作、任期实绩观事，以差异化方式分级分类考核，为领导干部精准“画像”。又比如，改进民主测评、民意调查等方法，用好谈心谈话、实地调研等做法，利用互联网技术信息化手段，从而避免考核中的形式主义。提升干部考核的科学性，让“材料旅行”寸步难行，让重资历轻本事、重表态轻实干、重领导轻群众、重一时轻一贯的干部受到警示，才能力戒“一把尺子量到底”“工作、考核两张皮”的现象，激发考核的正向效能。（申论一点通评析：分论点3：考核要求——真实。分论点+举例+论证。采取夹叙夹议的方式，用“又比如”来进行一个递进，使得论证的部分更加深刻。至此，也可以分析出作者选用分论点的思路，就是选取考核的三个方面，通过“原则、要求、内容”，立体论证考核。）
“干得好”理应“考得好”，“考得好”还得“用得好”。考核是选拔任用、激励约束的先手棋，据此做好奖惩任免的文章，让干部考核的结果与选拔任用充分结合，形成能者上、庸者下、劣者汰的用人机制，就能让新时代好干部不断涌现，为推动党和国家事业发展提供有力支撑。（共1185字）（申论一点通评析：四个双引号，把考核的意义精髓简洁的表达出来，如同一个提炼句。随后跟一个详细版的说明，点出考核的现实意义，如同一个收口，紧紧收住全文。）
（申论一点通总评析：本文是一篇“非常规”的常规文章。里面很多写作的东西可以说是十分新颖，也可以说是剑走偏锋。实际上这种文章在复习当中，对于写作思路、写作布局都是一种训练。我们不一定写出这个模样的文章，但是他绝对比5篇中等水准的常规文章的训练价值要大。
亮点1：首段的使用。简洁但是功能齐全。
亮点2：过渡段，完美地实现了过渡和润滑的作用，使得文章表达不突兀。
亮点3：隐藏分论点在论证段里面，使得文章越读越有劲，越嚼越有嚼头。
亮点4：论证样式多样，尤其是第一个分论点的论证方法，极其少见。
亮点5：结尾段的双引号使用，点睛之笔。
最后要强调的是，本文的最大成功之处在于，从始至终，文章都是紧紧围绕话题核心展开的，没有一句废话或者套话。这是写作最基础，也是最高的要求。）
来源《 人民日报 》，（2019年04月29日,09版）
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